崗位職責：
1、負責銷售團隊的管理及業績的達成，完成公司下達的銷售目標；
2、根據市場營銷計劃，進行產品宣傳、推廣和銷售，完成銷售指標，培訓公司的管理人員，組建復制銷售團隊，更好的完成公司下達的目標；
3、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析；
4、協助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標；
5、協調處理各類市場問題；
6、匯總、協調貨源需求、調配計劃；
7、接待來訪客戶，以及綜合協調日常銷售事務。
8、完成總經理臨時交派的任務。
任職資格：
1、大專及以上學歷，22-28周歲，普通話標準、形象較好，需要有一顆敢于挑戰的心；
2、機械類專業或管理類專業要求；
3、具有良好的職業道德和市場開拓能力，具備強烈的責任感和良好的敬業精神；
5、完善的晉升體系，工作能力出色者一年后可晉升區域主管、經理，有較大的發展空間；
6、能夠吃苦耐勞，敢于承擔責任；
7、有C1駕照，1年及以上駕駛經驗，駕駛技術嫻熟 。
薪資結構：底薪（4000~8000元）+高額提成（2-8個點提成）+團隊提成+個人年度銷售獎金，需外勤、出差，
工作地址：根據市場需要分派區域出差
晉升通道：代區域經理 區域經理 高級區域經理 銷售部經理 銷售部總監 運營副總 總經理
歡迎愿意長期扎根企業的優秀人士加入，公司氛圍輕松，管理極其人性化，只要你認真對待工作，敢拼敢闖有業績，不計上限高薪回報(薪資可根據能力面談)。
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